DAAD-Expertenchat: Auslandsaufenthalte – ein Plus für die Bewerbung?
Es gibt Studien, die behaupten, Auslandserfahrung wäre für Personaler bei der Bewerbung irrelevant. Gleichzeitig herrscht die weitverbreitete Auffassung, dass ein Auslandsaufenthalt während des Studiums die Jobchancen maßgeblich verbessert. Wie kann dieser Widerspruch erklärt werden? Worauf achten die Unternehmen bei der Auswahl ihrer Mitarbeiter? Sticht man heute überhaupt noch heraus, wenn man im Ausland war? Oder fällt es…